Skab bedre vilkår for dine ansatte

Skab bedre vilkår for dine ansatte

 

Det kræver meget at drive en virksomhed, og man skal kunne have mange bolde i luften på én gang. For at en virksomhed er velfungerende, skal de ansatte kunne give deres bedste. Optimerer man de ansattes vilkår, vil de også have energien til at kunne give den en tand til med arbejdet – hvilket vil være til stor gavn for din virksomhed. Læs med her for gode råd til at optimere de ansattes vilkår.

Giv dem indflydelse

Des mere indflydelse, man har på sin arbejdsplads – des mere motiveret er man for at arbejde hårdt på arbejdet. Man kan med fordel holde faste månedsmøder, hvor man kan evaluere den forgangne måned.
Dermed kan man få styr på, hvad der er gået godt, som man optimalt kan fortsætte med – og ydermere hvad der ikke har fungeret så godt, hvilket man kan finde løsninger til at ændre.

Som chef kan man muligvis tænke at en given opgave fungerer fint, hvor realiteten er en anden for de ansatte. Derfor er disse møder gode, hvor man inddrager medarbejderne, så de får indflydelse på deres arbejde.

Sociale arrangementer

En god arbejdsplads kræver et godt sammenhold. Mange danskere bruger meget af deres tid på arbejdspladsen, men kender alligevel ikke deres medarbejdere særligt godt. Som oftest har man blot et formelt kendskab til hinanden på arbejdspladsen.

Det kan dog være en fordel at styrke båndet mellem medarbejderne, hvilket man kan gøre gennem sociale arrangementer, som at tage ud at spise, bowle osv.

Teambuilding

Det kan også være en god idé at opgradere de sociale arrangementer til teambuilding, da man på en arbejdsplads er afhængige af hinandens hjælp.

Øvelserne man bliver udsat for til teambuilding, går ikke ud på, hvem der hurtigst bliver færdig. Det handler om at samarbejde og lade alle blive hørt.

Man kan både benytte sig af eksisterende teambuildingtilbud, som blandt andet foreninger står for – eller man kan lave sine egne øvelser til sine ansatte med det formål at knytte dem tættere sammen og heraf optimere samarbejdet.

En firmatur for dig og de ansatte

Som en udvidelse af de ’sociale arrangementer’ og som en inkludering af ’teambuilding’, kan man eventuelt tage på en tur til udlandet. En sådan tur med arbejdet behøver ikke være en ferie, men blot vare 2-3 dage, hvor de ansatte kan styrke de sociale bånd – og hvor der ydermere kan blive prøvet kræfter af med teambuilding og samarbejdet – væk fra kontorets trygge rammer.

Ønsker man det bedste for sine ansatte og netop give dem en sådan tur, kan det blive en lidt dyr fornøjelse. Det vil dog uden tvivl blive det værd – både for de ansatte, men også for virksomheden.
Har du som chef ikke pengene på stående fod, kan man eventuelt benytte sig af muligheden for at låne penge fra for eksempel Moneybanker eller lignende.
På denne måde vil man fortsat kunne give sine ansatte en tur, de fortjener!

En veldreven virksomhed bringer glade og tilfredse medarbejdere. Derfor er det vigtigt, at man som ejer af virksomhed, inddrager de ansatte og giver dem indflydelse på arbejdspladsen.

Ydermere kan de ansatte få gavn sociale arrangementer, hvor de sociale bånd på arbejdspladsen styrkes.
Glade medarbejdere er til din virksomheds fordel!

 

Læs mere Forlad kommentar

Sådan opsætter du en effektiv retargeting kampagne

Sådan opsætter du en effektiv retargeting kampagne

 

Når du annoncerer på Facebook kommer du efterhånden ikke uden om retargeting. Netop retargeting har nemlig for tusindvis af virksomheder vist sig at være den ultimative måde at skrue op for salget på.

 

View full post…

Læs mere Forlad kommentar

Disse parametre er vigtige at være opmærksomme på som iværksætter

Disse parametre er vigtige at være opmærksomme på som iværksætter

 

Det kræver blod, sved og tårer at være iværksætter, hvor lange arbejdsdage, tvivl og økonomisk usikkerhed er en del af livet som iværksætter.  Mange tror fejlagtigt, at livet som iværksætter er en dans på roser, hvor det vilde liv i overhalings-banen kommer ud af det blå, men det er langt fra sandheden. Hvis man skal være succesfuld som iværksætter, så er der nogle generelle parametre man ikke må negligere. Her kommer nogle tips, til dem som starter egen virksomhed op.

 

Hav økonomisk overblik

Det måske vigtigste som iværksætter er at have styr på de økonomiske ressourcer der er tilgængelige i virksomheden.  virksomhedens evne til at generer overskud er det dens overlevelse afhænger af og her kan man hurtigt komme galt afsted, hvis man ikke er 100 procent klar over hvordan virksomhedens økonomi hænger sammen og ikke mindst allokeres rundt i virksomheden.  Det kan i starten være fatalt, hvis ikke virksomhedens ressourcer bliver brugt på retmæssigvis, hvorfor en af de mest fundamentale dele som virksomhedsejer består i, at have økonomisk overblik.

Hvis man i starten bruger den smule overskud virksomheden generer på at trække pengene ud til ejerne i stedet for øget markedsføringsvolumen, så kan det være svært at få virksomheden til at vækste, hvilket selvfølgelig er drømmen for de fleste virksomhedsejere.

Hvis man ikke er tal stærk eller har den store forstand på, hvordan økonomien i virksomheden hænger sammen, så er der heldigvis hjælp af hente, i form af diverse regnskabsprogrammer, så meget specifikt viser, indtægter versus. Udgifter. Således man hele tiden er opmærksom på, hvordan cashflow i virksomheden er.

 

Læg en konkret plan og en strategi

 

Det er svært at starte en virksomhed uden at have en konkret plan over, hvordan tingene skal foregå.  Det er bevidst, at de virksomheder der klarer sig bedst, er dem som har en konkret strategi for, hvordan de vil promovere deres produkter, bruge de økonomiske som menneskelige ressourcer der er tilgængelige i virksomheden.

Som nyopstartet virksomhed er det ofte svært at spå om fremtiden, men ved at lave en strategi for, hvad man forventer af hvert kvartal i forhold til omsætning og salg, så er det alt andet lige nemmere at finde ud af hvilke parametre der skal skrues på, i forhold til at nå sine delmål og derved det overordnede mål på den lange bane.  Det skal man gøre uanset, hvilket produkt man sælger, om det er cykler eller stiger, som er mulige at finde her.

Vær forberedt på det værste

 

Selvom det ikke er en sjov tanke, så er man nødt til at være forberedt på det værste som selvstændig og tænke worst case scenario ind.  Hvordan klarer man skærene, hvis der går en måned eller to, hvor salget falder drastisk og måske nærmest er ikke eksisterende? I den forbindelse skal man som virksomhed kunne tilpasse sig og omstrukturere efter de givne omstændigheder, hvilket er nemmere, hvis man har  kørt de forskellige scenarier igennem i hovedet.

Her skal være en klar plan for, hvordan man skal komme på fode igen, hvorfor en af de vigtigste ting som iværksætter er, at være realistisk.

View full post…

Læs mere Forlad kommentar

Sådan bliver du den perfekte virksomhedsleder – 3 tips

Sådan bliver du den perfekte virksomhedsleder – 3 tips

Der skal meget til for at blive en god virksomhedsleder. Først og fremmest kræver det nogle helt bestemte egenskaber at blive leder. Og når du har kæmpet dig op og er blevet leder kræver det meget at være en god leder over for dine medarbejdere. Vi har derfor samlet 3 tips, der kan være med til at gøre dig til en perfekt leder.

View full post…

Læs mere Forlad kommentar

Sådan får du succes på dit nye job

Sådan får du succes på dit nye job

Der er mange aspekter med til at afgøre, om du får succes på jobbet. Hvis du lige er startet på nyt job, er det det mest oplagte tidspunkt at lægge en god indsats, og vise at de valgte den helt rigtige til jobbet. Du får et par råd til hvordan du kan få succes på dit nye job her.

View full post…

Læs mere Forlad kommentar

Vær med til at kickstarte Afrikas økonomi med minilån

Vær med til at kickstarte Afrikas økonomi med minilån

Afrika oplever kæmpe økonomisk vækst for tiden, men massere af virksomheder mangler penge til at kunne vokse hurtigere. Det betyder at der er et kæmpe potentiale for at tjene penge på at hjælpe iværksættere i Afrika.

View full post…

Læs mere Forlad kommentar

Leasing giver bedre likviditet i virksomheden

Leasing giver bedre likviditet i virksomheden

Leasing er mest kendt i sammenhæng med biler, men det er også muligt at lease andre aktiver såsom; maskiner, IT osv. Leasing giver virksomheden en bedre likviditet i forhold til, hvis virksomheden vælger at købe biler, maskiner eller IT selv.

View full post…

Læs mere Forlad kommentar

Sådan får dine medarbejdere mere energi i hverdagen

Sådan får dine medarbejdere mere energi i hverdagen

 

Dine medarbejdere er guld værd, derfor er det også vigtigt, at du behandler dine medarbejdere godt, så de er glade for at gå på arbejde. Desto gladere dine medarbejdere er, for at gå på arbejde, desto bedre arbejdsplads får du – og det er godt fundament for at få en succesfuld virksomhed. Hvis du gerne vil vide mere om hvordan dine medarbejdere får mere energi og arbejdslyst.

Sundhedsordning

Uanset hvilken arbejdsplads du har, så kan du med fordel investere i en sundhedsordning. Der er mange forskellige former for sundhedsordning du kan investere i. Hvis du har en arbejdsplads, hvor dine medarbejdere tilbringer størstedelen af tiden foran et skrivebord, kan det være en god idé at hyre en massør eller fysioterapeut. Mange er ikke klar det, men de fleste arbejdsskader sker faktisk ved kontorarbejde. Det giver utrolig mange spændinger i kroppen, at sidde ned en hel dag og arbejde med en computer. En massør eller fysioterapeut kan hurtigt ordne disse spændinger, så dine medarbejdere bliver mere friske og får mere energi til at klare arbejdet.

Sociale arrangementer

Et populært valg blandt virksomheder, for at øge glæde og give mere energi til medarbejderne, er, at fokusere på de sociale arrangementer. Det sociale element på en arbejdsplads er yderst vigtig, da det giver et boost til arbejdspladsen. Det giver utrolig meget, at du kan snakke med dine medarbejdere om andet end arbejdet. Derfor bør du fokusere på forskellige sociale tiltag. Det kan være alt fra at have en fredagsbar til at gå ud og spise sammen (udover julefrokosten selvfølgelig). Du kan med fordel også udpege nogle personer, som sørger for det sociale et par gange om måneden, kvartalet eller var nu budgettet siger.

Personlig udvikling

I en hvilken som helst moderne virksomhed kræves der utrolig meget af medarbejderne, oveni i alt det der kræves at dem udenfor arbejde. Det er med fuld fart derudad for dine medarbejdere og du kan hjælpe dem meget. Det drejer sig ikke kun om flextid, som er et rigtig godt redskab i en stresset og hektisk hverdag. Det handler også om at dine medarbejdere kan blive udviklet personligt og få selvindsigt.

De fleste firmaer fokuser udelukkende kun på de faglige kompetencer, som også er utrolig vigtige, men du kan med fordel se om nogen medarbejdere vil have godt af et kursus, hvor der er fokus på selvudvikling. På sådan et kursus vil dine medarbejdere få rigtige mange gode værktøjer, som vil hjælpe deres adfærd i hverdagen. Hvilket ultimativt påvirker arbejdspladsen. Hvis du gerne vil vide mere om sådan nogle kursuser, heriblandt compassion fokuseret terapi, kan klikke her.

 

Der er mange ting der kan gøres, for at dine medarbejdere får mere energi i hverdagen. Det handler bare om at udnytte dem.

View full post…

Læs mere Forlad kommentar

Disse ting skal du have som ung iværksætter

Disse ting skal du have som ung iværksætter

 

Flere og flere går med drømmen om at starte deres eget, og det kan også vise sig at være en rigtig god idé. For ikke nok med at det er spændende og ikke mindst lærerrigt at skabe noget selv, så frister det også mange at være herre over egen tid og ikke mindst succes – sidstnævnte dog med forbehold for markedet naturligvis. Jo flere kræfter og ikke mindst kompetencer der ligges i et start-up, jo bedre resultater ses ofte, og netop derfor giver vi dig her et bud på 3 ting, du skal have som ung iværksætter, i tilfælde af, at du ikke har tænkt på det selv!

 

Accessories for god fremtoning

Det lyder muligvis en kende dumt, men fremtoning er noget af det vigtigste, når man er ny på markedet. Det handler om, hvordan kunder og vigtigst af alt fremtidige kunder ser dig, og derfor bliver du som iværksætter nødt til at tænke på, hvordan du ser ud udadtil. Både hjemmeside, markedsføring, LinkedIn-profil og lignende skal være i top, men hvis du er synlig offentligt, bør du også tænke over dit image, samt hvor professionel du står frem. Dette kan eksempelvis være ting som en smart computertaske, et jakkesæt af høj kvalitet eller lignende materielle ting. Førstnævnte er en nem og forholdsvis billig investering, og læder- og skindtasker til computer gør en større forskel, end du aner.

 

Et kontor

Bare rolig, du behøver ikke at købe et kontor lige med det samme! Men så snart din virksomhed kommer op at køre, og din omsætning fortsat stiger, så bør et kontor være noget af det, du overvejer. Du kan nemt nøjes med at leje et kontorlokale. Det vigtigste er, at du kan stråle af seriøsitet over for dine kunder, samt at du har et sted, hvor du kan udvikle virksomhedens netværk. Får du ansatte, skal disse også have et sted at være, så afhængig af hastigheden, din virksomhed vokser med, kan du med fordel tænke dette ind, når du vælger kontor.

 

Markedsføring View full post…

Læs mere Forlad kommentar